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最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀

格式:DOC 上傳日期:2023-08-24 06:44:12
最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀
時間:2023-08-24 06:44:12    

工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經驗和教訓,引出規律性認識,以指導今后工作和實踐活動。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是我給大家整理的總結范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀篇一

在思想上,我認真學習公司的規章制度,嚴格按照公司的要求來要求自己。同時,我服從隊長安排的工作,不挑肥揀瘦,不拈輕怕重,無論隊長安排什么樣的單子,我都會接下并認真地完成出車任務。

二、工作情況

(一)恪盡職守,始終做到愛崗敬業,盡職盡責做好本職工作。

我堅持做到凡事以公司為重,在有工作需要時不論早晚或節假日是隨叫隨到,做到了隨時接單、隨時出車,從沒有發生過因為個人原因導致不能按時出車,以致公司利益受損的事情。

(二)認真做好車輛的保養和維護工作。

當了十幾年的司機的經驗使我意識到,只有做好車輛保養和日常維護,才能保證司機的安全駕駛。因此,每次出車回來之后,我都會對車輛進行保養和維護。通過對車輛的養護,一方面可以保證讓車身維持在最佳性能,以延長車身零件的使用壽命,從而為公司節約維修成本;另一方面,我可以及時發現車身存在的安全隱患,小問題自己動手修理,大毛病立即送修理廠維修護理,做到“有病不出車,出車保安全”。此外,這兩年來,我還通過學習和實踐不斷提高自己原有的的汽車維修技術,以保證出車途中車身出毛病能及時發現并修好,以保證安全行車,按時到達送貨城市。

(三)積極做好出車前的準備工作。

除了在出車前做好車子的'養護工作外,我還會提前查好出車的`行車路線和途經城市的天氣情況,看看途中是否會遇到地形復雜地區或雨雪大霧天氣,以做到心中有數,為安全行車保駕護航。

(四)出車時時刻牢記“行車萬里、安全第一”。

我出車時嚴格遵守道路安全相關法規和章程,不超速,不喝酒,到時間就到服務區休息,不疲勞駕駛。此外,遇到不利于駕駛的路況或天氣狀況時我會減慢車速,時刻以安全行車為重,避免發生意外事故。

我熱愛汽車駕駛工作,也喜歡養護車輛,我對待工作是認真負責,有良好的敬業精神和職業道德,也用自己的表現贏得了隊長和同隊其他司機們的認可。

總之,兩年來,我在政治上、思想上、行動上與公司領導保持一致,認真貫徹執行公司的規章制度,踏踏實實工作,取得了比較好的工作成績。在今后的工作中,我將進一步加大工作力度,改進工作方法,更加努力地做好工作。最后,祝愿我們樂道物流生意蒸蒸日上!

最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀篇二

乙方: 身份證:

根據國家相關法律、法規,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,并共同遵守本協議所列條款。

第一條本協議期限類型為_短_期限協議。本協議生效日期_20xx_年_11_月日至月日。

第三條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

第四條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度(含口述規定),若乙方違反勞動紀律或規章制度(含口述規定),甲方可依據本方的規章制度處理,乙方承擔甲方在此期間造成的經濟損失,直到解除本協議。

第五條甲方安排乙方執行不定時工作制,隨時保持通信暢通,乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,乙方休息和休假時間報甲方批準后執行。

1.本月工作滿30天,付運價的10%,另計獎勵金額若干(具體算法依甲方盈利而定)。

2.本月工作滿27天及以上,付運價的10%。(如遇強降水、路滑、路斷等特殊情況不計)

3.本月工作不滿25天及以下,付運價的10%,若因無故不出車或推延出車扣發300元/天(如遇強降水、路滑、路斷等特殊情況不計)。

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3.嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

5.被依法追究刑事責任的;

7.工作期間不得帶學員,不得把車交由其他人駕駛。

第八條乙方未經甲方允許不得發生下列條款所列事宜,如若違反,并因此發生的事故均由乙方自行承擔所有責任(含民事及刑事責任)及甲方在此期間的經濟損失。

1.不帶學員、不把車交由其他人駕駛;

2.不私自出車、不酒駕、不違反交通信號燈、不違規操作等國家相關法律法規規定的條款。

第九條甲乙雙方當事人任何一方違反本協議規定,給對方造成損失或損害的,應當依據國家有關規定承擔賠償責任。

第十條本協議未盡事宜,甲、乙雙方友好協商再行定奪。本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方(簽名按手印) 乙方(簽名按手印)

簽訂日期:

最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀篇三

甲方(聘用方)

所在地:

法人代表(或負責人):

乙方(被聘用方)

駕駛證號:

身份證號:

現居住地址:

聯系電話:

根據《中華人民共和國民法典》及相關法規、條例,經甲乙雙方友好協商,自愿簽訂本合同并共同遵守本合同所列條款,雙方達成如下協議,共同遵守。

第一條 合同期限

本合同期限類型為__固定____期限合同。

合同生效日自______年______月______日至______年______月______日。

其中試用期______個月(按上車開始計算),即從______年______月______日至______年______月______日止。

第二條 工作內容及工作地點

乙方同意根據甲方工作需要,擔任甲方駕駛員崗位工作,經甲乙雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)。

乙方應按甲方確定的崗位責任制及相關規章制度的要求,完成該崗位(工種)所承擔的(工作)內容。

甲方安排乙方的工作地點:

根據工作需要,甲乙雙方協商一致,可以變更工作地點。

第三條勞動報酬

甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度,工資組成為:基本工資+績效工資,其中績效工資中已包含里程補貼、雙休和節假日班補貼、油耗補貼、通訊補貼、資金等補助。

(一)試用期為一個月,試用期間月工資為:基本工資____元+績效工資(包括里程補貼、雙休和節假日加班補貼、油耗補貼等),試用期福利類補貼計半,基本工資、通訊補貼按實際出勤天數折算。

(二)轉正后月工資為:基本工資_____元+績效工資(包括里程補貼、加班補貼、通訊補貼、油耗補貼等各類補貼)

(三)培訓期間,只發基本工資,不發績效工資。

(四)根據甲方的工資分配制度,經甲乙雙方協商一致,在合同期內,如甲方工資制度調整或是崗位變化,甲方為乙方調增(減)的月工資作為本合同的月工資(不得低于甲方所在地政府的最低工資標準)。

(五)甲方按勞動法相關規定為乙方辦理社會保險,并按時繳納社會保險費用,社會保險費個人繳納部分,乙方按規定從乙方工資中代扣。

第四條乙方工作職責;

(一)聘用期內,乙方應自覺遵守甲方各項安全規章制度,服從調度、檢查和管理,安全行車、文明服務;嚴格遵守職業道德,保守甲方商業機密和經濟信息。

(二)乙方必須持有效駕駛證。

(三)遵紀守法,準時出車,工作時間不擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯絡阻礙,導致未能及時出車,扣除當月通訊費補貼。

(四)嚴格遵守交通法規。

工作時間內如因乙方違反交通法規引起的責任,罰款由乙方自行承擔。

嚴格遵守交通規則和操作規程,文明行車,不開帶“病”車,不開超速、超載車、不疲勞駕駛,嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人從事違法違紀活動。

(五)乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛,且發生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。

乙方應定時保養車輛,如換機油、檢查輪胎等,要經常保持車輛安全性能,保持車容車貌整潔。

(六)乙方在非工作時間內不得擅自使用本車輛,否則,在該事件內發生甲方車輛油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。

第五條 乙方安全行車責任

(一)必須樹立“安全第一、預防為主”的思想,遵章守紀,積極參加甲方提供的交通法規教育和每月一次的安全學習活動,服從甲方的管理。

(二)自覺遵守交通法規,做到不超速、不酒后開車、遵守超車、會車、停車的有關規定。

(三)確保車輛技術狀況良好,嚴格遵守駕駛安全操作規程,積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前,回場后、及途中的保養工作,保證車輛不帶病行駛,發現事故隱患應及時予以解決。

(四)保持充沛精力投入工作,不疲勞開車。

不將車交給無駕駛證的人駕駛。

加強危險品的檢查,保證車用滅火器良好。

(五)積極配合甲方和租賃方做好其他各項安全工作。

第七條 甲方的責任、權利

(一)應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證,并按期參加年檢。

(二)按照租賃方管理體制部門的要求,配齊車輛營運設施設備。

(三)甲方應保持車輛技術狀況良好,若出現故障,應及時安排修理。

(四)甲方應按期組織乙方學習運管、交通部門的有關法律、法規和規定,加強駕駛員的職業道德教育。

(五)做好乙方的管理。

聘用前,甲方應對駕駛員的準駕資格、職業道德、服務態度和駕駛技能進行考核,若甲方需要更換駕駛員,需租賃方同意。

(六)甲方要按時發放工資,不得隨意拖欠、扣發駕駛員工資,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發工資的,應向乙方解釋清楚。

(七)乙方違反下列規定,甲方或租賃者有權解除合同。

第八條 聘用合同解除條件:

、甲方撤并或縮減編制需要裁員;

、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的;

、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的;

、訂立協議的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更協議大成協議的。

(二)駕駛員有下列情況之一,甲方隨時解除聘用合同

、在試用期被證明不符合錄用條件的;

、連續曠工時間超過5天或一年內累計曠工時間超過10天的;無正當理由連續請假超過31天或請假超過一周達3次以上的。

、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

、違反交通法律法規或操作規程,發生交通事故,造成嚴重經濟損失的;

、同時與其他用人單位建立勞動關系被證實的;

、勞教、判刑、依法追究刑事責任的。

第九條 其他約定事項:

(二)合同期內凡是甲方支付的培訓費,乙方提前解除合同必須按服務期限承擔相應的培訓費。

(三)乙方第一次與乙方簽訂勞動合同的,自簽訂本協議起3日內,向甲方交納車輛安全風險押金5000元;甲乙雙方在解除合同時,如一方在本協議期內無行車事故、車輛認為損耗等事故發生,在解除合同的一個月內,甲方應退還乙方交納的車輛安全押金。

第十條 甲方按法定程序,依法制定單位規章制度,并予以公示或告知乙方,乙方應嚴格遵守。

第十一條 合同期限屆滿,聘用合同終止。

在本合同期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向,經雙方協商同意續訂聘用合同。

第十二條 本合同履行中發生的勞動爭議,甲乙雙方應當協商解決,或向本單位(或甲方所在地的鄉鎮、街道等)勞動爭議調解委員會申請調解。

協商不成或不愿調解的,應在勞動爭議發生之日起60日內,向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十三條 本協議至少一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字后生效。

甲方(蓋章): 乙方:

年 月 日 年 月 日

最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀篇四

一、主要工作

(一)通過一年來的工作,我認為作為一名司機,首先要做到五勤—即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,勤檢查車輛,防隱患于未然,做到聽從指揮調動,按規定時間返回單位,在執行公務期間,要文明駕駛,禮貌待客,熱情服務,做到車等人,而不能讓人等車。

(二)認真學習專業技術,尊敬領導,團結同志,做好服務,認真完成領導交給的各項任務。

(三)在職業道德方面,我認為應做到:安全行車,不開情緒車,不開故障車,不開英雄車,決不酒后駕駛。

一年來,我接受領導下派的出車任務400余次,安全行駛里程4500多公里,本著每出一次車要為乘客和領導負責的態度,做到認真、安全出好每次車,圓滿完成每次出車任務。做到無論什么惡劣天氣,只要有任務,都能隨叫隨到。隨時做好出車前的準備工作。虛心接受領導和同志們提出的意見和建議,并認真改正。在技術方面,有不懂的都虛心向老師傅請教。在業余時間,能夠主動的為領導辦公室打掃衛生,幫助各科室做一些自己力所能及的事情。

第一,作為一名司機,服務效率有待進一步提高;

第二,有些工作還不夠過細,有待于加強。

(一)繼續堅持安全行車,不開溜號車,不開情緒車,不開故障車,不酒后駕車,不讓車輛帶病上路,做到勤檢查,勤修理。

(二)做到能自己修理的不進汽修廠,勤檢查,決不讓小毛病變成大故障,做到防隱患于未然。

(三)遵循國務院建立節約型社會的戰略決策,節省每一滴汽油,節省每一分修理維護費用。

為社會和事業貢獻自己的青春和微薄之力,在平凡的工作崗位做出不平凡的業績!

最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀篇五

做為一名駕駛員,為項目部服務,促進著單位工作的正常開展,在后勤工作中起著重要作用。

1、遵循職業道德規范,保持強烈的工作責任感。干一行就要愛一行。遵循職業道德規范,堅持個人利益服從全局利益,增強時間觀念,克服困難,圓滿地完成任務,確保不因自己而影響單位工作的正常開展。

2、恪守“安全第一”的原則,確保行車存車安全。為了保證車輛行駛中的安全,我嚴格遵守《駕駛員管理制度》,不開快車,不酒后駕車,不私自出車等。當天不出車時,鎖好車門,停靠安全。認真做好安全防范措施,消除安全隱患,時刻提高警惕,嚴格遵守規章制度,杜絕了任何安全事故的發生。

3、愛車如己,注意保養,定期檢查,及時維修。定期把車輛徹底打掃一遍,保持衛生,保持車身光潔。嚴格按照保養日程表的項目,對車輛進行正規的定期檢查和維修,以確保車輛在行駛中不出現故障,增強安全性。我還認真學習,掌握汽車的基本結構和工作原理。在行車中發現異常,盡量找出故障并及時排除。

4、科學駕駛,節約油料。為了節約燃油,我注重科學駕駛。行車前搞清地形路線,少跑冤枉路,行車中做到不急加速,不急剎車,不強行超車。

回顧以往的工作,盡管取得了一點成績,但與領導的要求相比,與其他先進同志相比仍有較大差距。今后,我將更加嚴格要求自己,發揚成績,彌補不足,全心全意完成好每一項工作任務,在確保行車安全、加強節約、注意防盜的'基礎上,進一步做到熱情服務、禮貌待人,文明行車。在領導的關心和支持下,在同志們的幫助下,相信通過不懈的努力,我的工作一定能夠再上新臺階。

最新拉貨司機工作總結 公司貨車司機的年終工作總結優秀篇六

籍貫:_________省市(縣)

一、甲方因工作需要,招(聘)用乙方為本公司臨時職工,合同期限為一年。

二、根據國家和本省勞動工資有關規定,經協商確定乙方勞動報酬為所負責車輛每行駛1公里給予0。5元(注:_________駕駛員需要按照相關職能部門指定路線行駛,不得無故繞道)。駕駛員在路上伙食結算方式為每天_________元(含吃飯、抽煙),電話費為每輛車每月_________元。

三、工資發放:_________

1、運行后完成產值由財務會計結算,第二個月10日至15日發放工資。

2、如有交風險抵壓金的駕駛員,其工資第趟結清。

仟元,乙方不履行本合同的應賠償甲方仟元人民幣,并解除勞動合同。

五、乙方在合同期間,不能弄虛作假,如油費及修理費或隱瞞出車費用,虛報產值。無論金額多少,情節如何,一經查證,甲方有權從駕駛員當月工資扣除賠償金額,同時中止勞動聘用合同。

六、車輛肇事及駕駛員生命安全應由公司買一份_________元,保險公司消費險以及車輛上的人身險,保險公司理賠后,本公司概不負責,合同期未滿,其保費由駕駛員自付。

七、公司與駕駛員公擔責任賠償,車輛如發生交通肇事,事故賠償的以交警大隊責任鑒定為準則,賠償金額由保險公司理賠后,公司損失部分應與駕駛員分擔(公司分擔陸x,駕駛員分擔肆成)。由于駕駛員操作不當引起機械部件損壞所造成損失的由其承擔責任。

八、貨物損壞由于公司造成的由公司承擔,雨淋丟失或無證駕車等造成的損失由駕駛員承擔。

九、乙方必須履行甲方駕駛員各項規章制度,在行車期間禁止賭博、喝酒等違章亂紀行為。

十、甲、乙雙方解除勞動合同:_________任何一方提出解除勞動合同,均應提前一個月以書面形式通知對方,經雙方協商同意。

十一、甲、乙雙方在履行本合同期間若發生勞動爭議,應當協商解決。協商不成的,可以向本單位勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁決定不服的`,可以自收到仲裁決定書之日起十五日內向人民法院提出訴訟。

十二、本合同未盡事宜,按國家本省有關法律、法規、規章執行。簽訂本合同所依據的法律、法規修改、廢止的,按新的法律、法規規定辦理。

十三、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執一份。

甲方:_________南平市運輸有限公司乙方:_________(簽章)

法定代表人:_________(簽章)

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