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脫貧戶幫扶工作總結(十一篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-24 10:05:01
脫貧戶幫扶工作總結(十一篇)
時間:2023-03-24 10:05:01     小編:儲心悅Y

總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發現做好工作的規律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

脫貧戶幫扶工作總結篇一

按照區政協機關結對幫扶的統一安排,我主要負責聯系幫扶xx鎮xx村1社的劉德榮家、2社的劉世銀家、3社的尹世富家和尹賢雙家、7社的陳守信家和陳安福家等6戶建檔立卡貧困戶。劉德榮家共5人,妻子多病,無法干重活;劉世銀家共3人,他本人年老有病,無法干重活;尹世富家共5人,他本人年老有病,勞動能力弱;尹賢雙家共4人,常年不在家,住房條件差;陳守信家共6人,他妻子多病,勞動能力弱;陳安福家共6人,他本人年老多病,無法干重活,女兒有點傻,家里住房條件較差。這些貧困戶,家庭經濟收入主要靠搞養殖業和外出打工。

根據責任分解,xx鎮xx村精準扶貧脫貧工作主要由區政協領導、xx鎮相關領導和區上下派幫村的第一書記重點聯系幫扶,我與區政協機關的陳靜、王永芳等同志協助聯系幫扶。就我本人而言,20xx年主要做好了以下幾項工作:

1、圍繞實現脫貧目標積極建言獻策。根據《xx鎮xx村精準扶貧規劃》確定的目標任務,積極主動出點子想辦法,配合區政協主要領導、xx鎮主要領導以及區政協下派幫村的第一書記和區政協相關委室的同志共同采取有效措施,確保工作落到實處、脫貧目標任務如期實現。

2、圍繞加強溝通協調積極主動作為。一是加強與xx鎮主要領導及駐村幫扶干部的溝通協調,及時聯系研究幫扶工作有關事宜,對工作中存在的薄弱環節或漏洞給予提醒,促其盡快解決;二是加強與區政協相關領導、相關委室之間的溝通協調,及時了解情況、反饋信x,共同努力做好xx村的聯系幫扶工作。三是加強與金融單位的溝通協調,為建檔立卡貧困戶發展種養業爭取低x貸款。四是加強與貧困群眾的溝通協調,充分調動貧困群眾熱愛家鄉、建設家園、發展經濟的積極性,自籌資金增加脫貧投入。

3、按照統一安排扎實搞好重點幫扶。根據區政協^v^三幫^v^工作領導小組辦公室統一安排,我重點負責結對幫扶1社的劉德榮家、2社的劉世銀家、3社的尹世富家和尹賢雙家、7社的陳守信家和陳安福家等6戶貧困戶。在這6戶貧困戶中,劉德榮家和尹世富家已于20xx年脫貧,尹賢雙家和陳守信家已于20xx年脫貧,劉世銀家和陳安福家計劃于20xx年脫貧。所以,我20xx年結對幫扶的主要任務,就是要在鞏固已脫貧的4戶貧困戶的基礎上,重點幫助劉世銀家和陳安福家通過發展養殖業、外出務工、醫療救助、改造危房、硬化院壩、美化環境等途徑實現脫貧。劉世銀家共有3 人,他自己在家搞點養殖業和帶孫,他兒在外打工,家里還算吃穿不愁。陳安福家共有6人,家中有3個小孩,其中有兩個小孩在上學,還有一個小孩才兩歲多,大人又沒有技術,主要靠搞種養業和農閑外出打工創收,因而家庭經濟收入相對較少,雖然有四間破舊瓦房居住,面積大約90多個平方米,但屋內沒有像樣的家具和其他擺設。為了幫助劉世銀家脫貧,我主要從兩個方面作出了努力:

一是向區政協領導匯報,下撥資金5000元,幫助他家改廚改廁和硬化地壩;

二是聯系區農牧業局下派幫村的技術員到他家進行養殖技術指導,幫助他家發展畜禽養殖業增收。為了幫助陳安福家如期脫貧,

我主要從四個方面作出了努力:

一是報請區政協出資購買了20只子雞、3頭小山羊和1頭40多斤重的小豬,免費送給他家喂養,增加他家的經濟收入;

二是鼓勵他家主要勞動力陳道均農閑就近外出務工,拓寬收入渠道;

三是聯系鎮村干部幫助他家申報農村危房改造項目,爭取上級項目補助資金改善他家人居環境;

四是聯系xx鎮黨委政府和相關部門,給陳安福最小的那個孫女兒上了戶口。

脫貧戶幫扶工作總結篇二

xx村扶貧攻堅工作在前幾年的基礎上,目前取得了一定成績,但同時也面臨不少困難和問題。我村目前規劃主導富硒水稻產業發展,但我村目前很多基礎條件相對落后,村民就發展產業面臨很多困難,幫助他們找到新的產業轉型思路,并積極采取新的應對舉措,促進農民增收致富,是我村扶貧攻堅工作的一項緊迫任務。根據上級要求,我村總結近年扶貧攻堅工作經驗,現將情況報告如下:

一、xx村貧困戶總體情況

xx村位于南港鎮北部,東臨百神廟鎮金橋村,西與城關鎮馬河口辦事處石橋村、舒玉村接壤,南與本鎮龍潭村相連,北鄰本鎮過灣村,全村國土面積平方公里,下轄36個村民組,1080戶3860人。全村共有耕地面積3450畝,其中水田2300畝,旱地1150畝。

我村20xx年脫貧21戶81人,20xx年脫貧17戶70人。全村現有建檔在冊貧困戶159戶359人,其中五保戶28戶28人,低保戶74戶156人,一般貧困戶57戶175人,20xx年預脫貧56戶174人,20xx年預脫貧89戶167人,20xx年預脫貧14戶18人。我村村民文化程度普遍不高,以水稻種植為主,產業比較單一。普遍致貧原因為患病導致家庭主要經濟收入來源中斷。近年來,在南港鎮黨委、政府的正確領導下,在有關部門的通力支持下,我村把精準扶貧作為扶貧攻堅方向,通過加強領導、強化工作措施,切實提升扶貧攻堅的工作成效。

二、村小組民主評定,村組審核,再次精準識別貧困戶。

20xx年至今開展專項扶貧以來,按縣里統一部署,20xx年開展精準扶貧過程前,把貧困戶進行再次核查,做到精準定位,分類匯總,讓我們的扶貧工作真正做到精準扶貧。為了在全村角度更準確的定位貧困戶,我們通過村民小組代表會議民主選出新增貧困戶,再在村民小組長會議上,站在全村貧困戶的情況對比下,將所有貧困戶名單進行了逐一情況核對,并篩查出不符合條件的進行刪除,最終評定出我村貧困戶159戶,359人,并做出公示。公示期內無任何異議,順利完成了我村貧困戶精準定位工作。

三、工作目標

我村結合村情民情實際情況,做到扶貧要實事求是,因地制宜。瞄準貧困人口建立“一戶一策”的幫扶機制。在精準識別的基礎上,逐個分析致貧原因,號準“脈”,找準癥結,選好“藥方”。按照“一村一策,一戶一法”的要求,逐戶制定幫扶計劃,明確掛牌幫扶責任人,確定具體的幫扶任務、標準、措施和時間節點,做到“一家一戶調研摸底、一家一戶一本臺帳、一家一戶一個扶貧計劃、一家一戶結對幫扶、一家一戶回頭跟蹤扶貧效果”,提高幫扶工作的針對性和實效性。

一是認真做好建檔立卡工作。組織人員到村到戶開展好貧困狀況調查,為貧困戶“建檔立卡”,做到底數清,情況明。采取“五定”措施(定對象、定政策、定措施、定責任、定目標),全面推進本村扶貧幫扶到戶工作。確保沒有勞動能力的貧困群眾應保盡保,有勞動能力的貧困群眾應扶盡扶。

二是全面推行新農村建設、危舊房改造、生態建設相結合的工作模式,有效改善群眾居住條件和環境。20xx有三戶在冊貧困戶享受危房改造補助共計6萬元、20xx年2戶共計萬元、20xx年截至目前1戶2萬元。20xx年已投入49萬元推進道路硬化工程,同時計劃于20xx、20xx年度投入230萬元左右全面開展全村主要道路的硬化工程。同時大力推進森林村莊創建及環境衛生整治等活動,已累計投入資金近十萬元。

三是抓好培訓轉移就業扶貧。通過實施“雨露計劃”等培訓工程,增強貧困群眾自我發展的能力,加快“輸血”式扶貧轉向“造血”式扶貧的工作進程。集中扶持貧困戶職業學歷教育培訓和貧困勞動力就業技能培訓,提高他們的職業技能,增強貧困群眾自我發展能力。目前我村已有兩人韋傳杰、韋新享受資金補貼共計6千元。

四是大力推進產業發展。xx村現階段以農業生產為主導產業,主要從事傳統農作物種植和畜禽養殖。經濟收入主要以勞務輸出、農業種植為主。自20xx年以來經村兩委研究且結合我村實際決定,以發展優質農業、光伏發電、畜禽養殖為主體。目前已規劃建設標準化富硒水稻種植畝,規劃建設村集體120kw光伏電站一座,貧困戶30kw光伏發電項目100戶,利用3年時間,到20xx年底實現整村脫貧。

下一步工作打算

一、與新農村建設相結合,建好一批村莊。圍繞農村危舊土坯房改造,加強村莊的環境整治,增強群眾的衛生意識,引導農民轉變落后的生活方式,達到村容村貌和生態環境美化優化的目的。

二、與基層組織建設相結合,培養一批能人。以群眾路線教育實踐活動為契機,切實加強全村組織建設和黨員、干部隊伍建設。緊緊圍繞服務群眾這個重點,扎實推進“雙培雙帶”工作,充分發揮能人帶動和示范作用,帶動貧困戶增收致富;充分發揮基層黨員先鋒模范作用,使基層組織更加堅強有力、黨群干群關系更加密切、村經濟更加發展壯大。

脫貧戶幫扶工作總結篇三

2019年,我市全面貫徹落實黨的十九大精神和^v^、^v^以及省委、省政府重要決策部署,認真貫徹^v^ ^v^關于扶貧工作重要論述,緊盯責任、政策、工作“三落實”,全力以赴,盡銳出戰,縱深推進脫貧攻堅,進一步鞏固提升脫貧成果,全面完成年度減貧任務,為打贏打好脫貧攻堅戰,全面建成小康社會奠定堅實基礎。

一、責任落實全面壓實

一是高位落實扶貧主責。嚴格落實扶貧開發領導小組黨政主要領導“雙組長”負責制,及時貫徹落實上級要求,研究解決重大問題。10月29日,省委書記李錦斌來宣調研,認為我市脫貧攻堅工作“抓得緊、抓得實、抓得活”,給予充分肯定。市委市政府堅持以上率下,主要負責同志帶頭開展四級書記遍訪貧困對象推進鄉村振興行動,掀起全市四級書記遍訪熱潮,全年累計開展扶貧調研走訪35次、涉及42個鄉鎮、貧困戶220余戶。市委書記陶方啟自7月14日上任以來,立即深入鄉村、高頻調研走訪,并在廣泛掌握基層情況的基礎上,明確提出宣城市應該走出一條產業發展促高質量脫貧的新路徑。11月19日,陶方啟主持召開“學^v^扶貧論述,促高質量脫貧攻堅”座談會,深入學習貫徹^v^ ^v^扶貧工作重要論述以及李錦斌書記調研我市脫貧攻堅重要講話精神,研究部署我市高質量脫貧工作。市委副書記、市長張冬云經常性到縣市區開展專題調研部署推進脫貧攻堅工作,督促上級政策不折不扣落實,幫助群眾有效解決各類問題。市委市政府先后召開市委常委會、市政府常務會、領導小組會議、工作推進會議等重要會議21次,強力推進脫貧攻堅工作。各級各單位嚴格落實脫貧攻堅責任制,著力壓緊壓實責任,不斷健全橫向到邊、縱貫到底的責任體系,切實擰緊人人負責、層層盡責的責任鏈條。

二是完善健全工作機制。深入梳理脫貧攻堅工作機制,研究出臺《扶貧開發領導小組工作規則》《脫貧攻堅責任清單》《脫貧攻堅暗訪制度》等系列工作機制文件,進一步強化對市“十大工程”牽頭部門以及各縣區的統籌調度,做到全市脫貧攻堅工作上下聯動,左右協作,一盤棋推動各項工作落到實處。如《責任清單》,將年度任務以責任書形式細化、量化、項目化分解下達至各責任單位;《暗訪制度》則以“四自”方式和“四個現場”工作法(現場查看、現場指導、現場反饋、現場交辦)進行暗訪。通過完善機制,全面形成完整的責任鏈條和工作閉環。

四是抓緊抓好立行立改。深入貫徹落實中央、省重大決策部署,以“四送四通”為主要抓手,抓緊抓好脫貧攻堅各類監督檢查發現問題整改不落實和形式主義官僚主義問題的立行立改。10月31日上午,在李錦斌書記10月30日離宣后第一時間召開市委常委擴大會議,傳達貫徹李錦斌書記在宣調研講話精神,根據省委立行立改工作部署,第一時間研究制定我市實施方案。全市各地各部門針對政治站位上是否有差距、政策落實上是否有差距、工作指導上是否有差距、作風建設上是否有差距,圍繞“學、查、改、立”四個環節深入開展“四查四改”,做到刀刃向內,對標對表,從嚴自查,舉一反三,共查擺出10個方面14個問題,精準制定41條整改措施,立行立改,成果明顯。

五是切實強化隊伍力量。印發《關于進一步加強縣(區)、鄉(鎮、街道)、村(社區)扶貧隊伍建設的通知》,全市共調整配強了1500余人的縣鄉村三級扶貧專業隊伍。堅持將黨性強、素質高、作風硬的干部充實到基層扶貧一線,根據貧困村致貧原因和實際需要,精心安排選派單位和干部。全市109個建檔立卡貧困村共選派109支扶貧工作隊、303名干部。對因病不能正常駐村工作、履職不到位、涉嫌違紀違法等情況的選派幫扶干部及時進行調整,全年共召回、調整改派31人。嚴格落實駐村工作管理制度,常態化開展選派幫扶干部在崗情況暗訪。扎實開展“雙包”工作,全市累計萬名幫扶聯系人每月進村入戶,針對致貧原因對癥下藥、精準幫扶,做到一戶一方案,一人一措施。出臺幫扶責任人動態管理辦法,對因客觀原因影響履行幫扶責任的幫扶責任人,按照“大穩定、小調整”原則進行動態調整,全年共調整175名市直單位幫扶責任人,確保幫扶工作規范有序、穩定不脫節。

六是持續改進工作作風。按照扶貧領域“作風建設年”行動部署,扎實開展扶貧領域作風問題專項治理。對扶貧領域8個方面36項問題開展全面“體檢”和嚴厲整治,作風建設明顯改善。開展集中和隨機暗訪,對落實力度不夠、工作成效不明顯的縣級政府主要負責人進行約談。對109個貧困村開展脫貧攻堅全覆蓋專項巡查,發現29類問題全面整改完畢。全年全市共查處扶貧領域突出問題321件,處理責任人508人(問責81人),其中黨紀政務處分156人,組織處理352人,移送司法機關3人,涉案金額1395余萬元。強化通報曝光,共36批次通報典型問題62個,點名道姓曝光責任人71人。充分運用扶貧信息系統及各部門大數據平臺,減少村級填表報數;精簡會議活動,減少發文數量,規范文件簡報,嚴禁要求基層報送規定以外的文件報告和信息簡報,調研活動嚴格遵守中央及省有關規定,一律輕車簡從,不為迎接檢查制作展板,不搞層層陪同,切實減輕基層負擔。

二、政策落實全面強化

二是強化保障兜底。健康扶貧方面:在全省率先實施農村貧困人口疾病保障“5090”工程(患50組重大疾病的,省內住院報銷比例不低于90%)。全面落實“先診療后付費”和“門診、住院一站式結算”,實現縣域醫共體全覆蓋、貧困人口家庭醫生簽約服務全覆蓋。全市貧困人口享受綜合醫保88583人次,累計補償萬元,其中,“351”補償萬元、“180”補償萬元,“5090”累計補償萬元;住院平均報銷比例達,慢性病門診實際平均補償比達;全市15種大病專項救治1531人次,救治率達100%。教育扶貧方面:開展建檔立卡貧困家庭學生“控輟保學”工作,全市義務教育階段建檔立卡貧困家庭適齡子女無一因貧輟學。向6609名建檔立卡貧困家庭學生(幼兒)發放資助資金萬元;雨露計劃全年資助建檔立卡貧困子女參加中等職業教育和高等職業教育總數2116人次,資助金額萬元。社保兜底方面:提高保障標準,持續提升救助水平,全市28430人建檔立卡貧困人口納入低保,農村低保月人均標準7月份提高到400元,較上年增長25%;寧國市、宣州區實現城鄉低保標準統一,標準為月人均560元。

三是強化小貸發放。大力推廣“一自三合”模式,堅持戶貸戶用原則,選準一批效益好、社會責任強的經營主體,跨區域帶動有發展意愿的貧困戶。全市扶貧小額貸款余額億元,貸款戶數18476戶,貧困戶獲貸率。其中本年新增扶貧小額貸款億元,完成省定目標任務。建立健全扶貧小額貸款貼息機制,全市共建立扶貧小額信貸風險補償金5011萬元,累計貼息1458萬元。

脫貧戶幫扶工作總結篇四

_年來,街道辦高度重視,扎實推進全街道辦精準扶貧工作,現結合本街道辦工作實際,將我街道辦精準扶貧工作落實情況總結如下:

一、主要工作措施

(一)加強領導,落實責任

成立了以街道辦黨工委書記為第一組長,街道辦主任為組長,分管副主任為副組長,各包村領導、股室站所負責人為成員的精準式扶貧工作領導小組,形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各股室站所全面抓的工作格局,明確了工作職責和任務分工,落實專項工作經費,做到了機構、人員、經費、責任“四個到位”,為順利開展精準式扶貧工作提供了堅強的組織保障。

(二)專題研究,制定方案

及時召開黨工委辦公會,專題研究部署精準式扶貧工作,結合我街道辦實際,制定了__街道辦精準式扶貧工作專項工作方案,從指導思想、工作目標、基本原則、實施步驟、工作進度安排及保障措施等方面,為扶貧人口精準識別提供了認定依據,明確了各成員單位及領導小組辦公室職責,做好精準扶貧、精準脫貧最基礎的工作。在建立“扶貧對象瞄準機制”上下功夫,把真正的窮人找出來,把扶貧對象摸精準。

(三)強化宣傳,統一思想

以全縣進行農業產業化結構調整工作為契機,組織街道辦全體干部職工、村組干部進村入戶,在各村寨農業產業化結構調整宣傳動員大會上大力宣傳開展精準扶貧工作的重要意義,召開群眾會80余次,印制宣傳標語5副,村務公開20次,噴繪宣傳3幅,電子標語2處。通過廣泛宣傳,把精準扶貧建檔立卡工作的目的和要求、識別標準、識別程序等相關政策宣傳到村、到戶,做到了家喻戶曉,使群眾知情權和參與權得到充分保障的同時,也進一步統一了干部職工及村組干部思想。

(四)動員部署,強化培訓

一是及時召開全街道辦精準扶貧工作動員會,對全街道辦精準扶貧建檔立卡工作進行安排部署。

二是積極組織召開精準扶貧建檔立卡工作培訓會,對全街道辦干部職工、駐村干部和村支兩委干部進行了多次業務培訓,確保全街道辦精準扶貧建檔立卡工作規范有序、數據真實。

三是按照班子成員分工,組建工作組5個,分組對各村精準扶貧建檔立卡工作進行督查指導,確保工作實效。

(五)公平公正,識別公開

嚴格按照公平、公正、公開的原則,堅持統一標準、實事求是、分村負責等工作原則,按照農戶申請、調查核實、民主評議、村級核實、鄉鎮審核、農戶確認、二公告一公示流程等,嚴把審核調查關,全面掌握貧困戶基本情況,做到了全面摸排、調查真實、合理定性、全程公開。核查低保、五保、貧困殘疾人等弱勢群體以及真貧困農戶是否納入貧困人口范疇,通過民主評議,確定擬納入扶貧對象的人員,再對擬扶貧對象進行公開公示,接受群眾監督,確保了精準扶貧建檔立卡工作的質量。

二、識別程序

以20__年農民年人均純收入作為評判主要指標,將人均純收入低于省農村扶貧標準____元的人員作為擬扶貧對象,堅持以戶為單元,實行整戶識別,堅持規模控制,以農戶收入為基本依據,綜合考慮健康、文化程度、住房現狀等情況,按照農戶申請(或村民小組推薦)、村民代表大會民主評議、村委會審查公示、鄉人民政府審核公示的工作流程進行識別。

三、取得的成效

按照“突出重點、先難后易、分批實施”的原則,對全街道辦1011戶3568名精準扶貧對象(五保戶、低保戶)逐一制定了結對幫扶方案,落實了結對幫扶責任人和幫扶措施,結合本街道辦實際,以改善基礎設施條件、發展特色產業、勞務輸出和勞動技能培訓為主要載體,重點發展核桃、馬鈴薯等特色產業和抓好勞務輸出培訓。

截止20__年底,全街道辦已實現脫貧__戶___人,還剩貧困對象__戶___人。實施__村、__村整村推進通組路硬化3750米,串戶路硬化2300米,新建兩條毛路20__米,總計投入財政扶貧資金___萬元,通組、串戶路硬化由村組織農戶投工投勞。逐步解決325戶1293人出行難問題。“雨露計劃.助學工程”12人通過審核,正在進行上報公示,“雨露計劃.圓夢行動”也在審核上報期間。貧困村計劃出列、貧困戶計劃脫貧年度標注清楚。貧困鄉鎮、貧困村基本情況、幫扶計劃、急需解決內容按相關要求錄入完成。

四、存在的問題

一是個別村干部思想認識不到位,被動工作,進展緩慢。

二是個別村宣傳發動不夠到位,導致部分群眾誤認為被確定為貧困對象后會獲得很大的利益。

三是個別貧困群眾因人際關系處理不當,在民主評議環節,群眾不愿為其投票,導致出現漏識情況,一定程度上影響了全街道辦精準扶貧建檔立卡工作的精準性。

五、下步工作打算

一是完善工作機制,強化督查考核。繼續深入推進領導包村、干部包戶、扶貧對象參與的工作機制,把精準式扶貧工作納入全年目標考核內容,將扶貧工作任務分解到村、到每個干部,定期檢查考核,確保分戶包村工作機制和一對一對接幫扶工作措施落到實處。

二是科學制定預脫貧人員幫扶規劃。逐村逐戶摸清20__年__戶___人預脫貧人員的致貧原因,根據預脫貧人員需求,分類制定切實可行的幫扶措施,確保在規定時間內實現農村扶貧對象“住上好房子、過上好日子、養成好習慣、形成好風氣”的目標。

三是認真落實幫扶規劃,加快實施全街道辦產業結構調工作,落實好核桃種植項目、馬鈴薯種植項目、各村基礎設施建設項目,堅決貫徹落實中央和省委省政府、市委市政府的決策部署,凝心聚力、精準發力,鼓起勁來抓發展,彎下腰來拔窮根,攜起手來奔小康。

脫貧戶幫扶工作總結篇五

這一年來,在鎮委、鎮政府的正確領導下,在上級業務主管部門的精心指導下,在鎮屬部門及各村廣大黨員干部群眾的共同努力下,我們抓住全面貫徹落實中央“一號文件”精神的重大機遇,抓住國家加大扶貧開發力度的有力時機,以穩定解決貧困人口的溫飽和貧困群眾的收入為目標,著力推進世行扶貧、扶貧開發重點村建設、扶貧開發勞動力轉移技能培訓“三大項目”,為新階段我鎮的扶貧開發工作奠定了堅實的基矗。

一、切實加強世行項目后續管理,加大貸款回收力度。

(一)我鎮世行貸款項目順利通過世行檢查團驗收今年是世行檢查團對我區秦巴世行貸款項目的終審評估驗收年,在區世行辦的精心指導下,我們從年初開始準備世行迎驗工作,完善、整理、歸檔世行項目、財務資料14卷,印發世行迎驗明白紙,完善各項規章制度,召開鎮村干部世行迎驗培訓會一次,群眾培訓__余人次,做好了匯報等各項準備工作,順利通過世行評估團驗收。

(二)世行貸款回收進展順利今年區政府下達我鎮的貸款回收任務為326067元。鎮委、鎮政府高度重視此項工作,把收貸工作作為全鎮的中心工作任務來抓,將全鎮干部分為10個工作組,全力以赴清收世行貸款,多次召開會議安排部署清收工作,在全鎮干部的共同努力下,止目前共回收貸款12余萬元,歸還區世行辦萬元,占目標任務38%,位于全區第7名。

二、張四營扶貧重點村進展順利

張四營扶貧重點村建設是我鎮啟動的第一個扶貧重點村,該項目__年項目啟動后,從項目的規劃到實施,我們堅持高標準、搞起點。首先,堅持科學規劃,注重社會效益、經濟效益、生態效益協調發展,第二,項目資金堅持專款專用,強化資金管理,注重資金使用效益,本著節約的原則,把資金用在群眾一家一戶解決不了的公益性基礎建設項目上。第三,廣泛發動群眾積極參與項目建設,召開村黨員干部會議10余次,群眾會議500人次,通過和黨員干部群眾交流、座談等形式,了解群眾議意愿,讓群眾真正成為扶貧重點村建設的主人,調動群眾的積極性。止目前,已新修村組公路兩條共計6公里;修建村小學一座四間120平方米;修建橋梁兩座;修建人畜飲水水塔一座,解決480人的人畜飲水問題;農戶“五改”30戶;新修優質桑園300畝;攔河壩和引水渠正在建設中,各項工程的順利建成,有力的促進了全村的脫貧致富和社會經濟發展。

三、勞動力轉移技能培訓初顯成效。

今年我鎮共培訓輸出貧困戶勞動力4人,通過輸出前技能培訓,輸出后跟蹤監測,我鎮培訓輸出的人員都有了穩定的收入,實現了“輸出一人,脫貧一戶”的目標。

四、貧困戶建檔立卡工作圓滿完成。

根據盛市、區的文件精神,要求對人均純收入在925元以下的貧困戶建檔立卡,此項任務時間短、任務重,我們及時召開村文書會議,安排落實建檔立卡工作,通過加班加點工作,摸清了全鎮貧困戶的底子,在一周時間內圓滿完成此項工作,全鎮確定貧困戶926戶、3665人全部建檔立卡,為全鎮的扶貧開發奠定了基矗。

五、確定申報了20__年扶貧項目。

20__年市全鎮扶貧工作的關鍵年,根據我鎮的實際情況,申報了橋頭村為我鎮20__年扶貧開發重點村,申報20__年遷移式扶貧132戶、326人,已將項目申報計劃和實施方案報區扶貧辦。總結一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但與鎮委、鎮政府的要求和群眾的期望仍有差距,主要體現在世行貸款回收緩慢,扶貧培訓宣傳力度孝進度慢,扶貧重點村,全鎮重點村建設進度慢(全鎮共設計到20__年完成8個村,正在建設重一個村)等,在今后的工作中,我們認真實踐“三個代表”,振奮精神,塌實苦干,加快沈壩脫貧致富,為建設社會主義新農村奠定基礎。

脫貧戶幫扶工作總結篇六

我鎮現有在冊貧困人口205戶387人,今年縣下達我鎮脫貧任務230人。在認真對照“兩不愁、三保障”脫貧條件和多次全面摸排的基礎上,確定我鎮20xx年擬脫貧戶104戶234人,一般貧困戶7戶,低保貧困戶55戶,五保貧困戶42戶(其中集中供養五保戶1x戶1x人,另有2戶擬進入敬老院),易地搬遷20戶,危房改造27戶,各村對照縣級表格逐一填寫,對照表格逐項落實,確保完成年度脫貧任務。

目前我鎮第一批產業發展已經開始驗收,在4月中旬完成鎮內第一批產業驗收工作;在雨露計劃申報中,截止4月2日為我鎮19位中職高職學生申請了雨露計劃補助,在5月之前完成30戶中職高中雨露計劃申報工作;截止本月2日,78戶貧困戶利用小額貸款萬元發展了產業。

20xx年我鎮20xx-20xx年申報了62個項目,申報扶貧資金萬元,目前下達我鎮20xx年產業扶貧項目46萬元。

20xx年我鎮嚴格按照相關程序,共搬遷20戶61人,在爛泥坳和古橋畈安置點進行續建,爛泥坳安置點安置8戶25人,古橋畈安置2戶8人,新建落兒嶺安置點安置5戶13人,新建祝家鋪安置點安置5戶15人,現在所有安置點都已經開工,落兒嶺安置點有2戶主體完工,古橋畈安置點有1戶已經入住,爛泥坳安置點有1戶已經入住。

在安徽扶貧app管理上,3月中下旬,縣扶貧移民局反饋我鎮走訪條數35條,112名幫扶干部在3月最后5天時間了更新了317條幫扶日志。

脫貧戶幫扶工作總結篇七

20__年上半年,我局工會在市總工會、市局工會和__林業局黨委的正確領導下,在局行政的大力支持下,根據年初工作安排及開展“交友幫扶”活動的通知要求,深入基層摸實情,結合實際定措施,真情幫扶促和諧,全心全意抓民生,將扶貧幫困、扶貧幫醫、扶貧幫學活動搞的有聲有色,開創了我局扶貧幫困工作的新局面。

一、幫扶方式

1、“一對一包扶:一名科級領導干部包扶一名困難職工。

2、項目幫扶:對有必須勞動技能申請創辦第二產業的困難職工,發放必須數額的扶貧幫困周轉金。

3、一次性救助:對因天災人禍、子女上大學等特殊原因致困的特困職工給予扶貧幫困基金一次性救助。

二、主要幫扶措施

1、制定了我局扶貧幫困工作制度,建立了幫扶長效機制。

2、設立了__林業局扶貧幫困基金,成立了扶貧幫困基金領導小組,出臺了幫扶基金審批、使用、管理辦法。

3、深入調研,摸清底數。

對全局分流職工基本狀況、職工子女待業狀況、困難職工子女入學狀況、特困職工致困原因等進行了深入細致的摸底調查,建立了困難職工、職工待業子女、職工子女就學狀況電子檔案,做到了困難職工人數清、致困原因清、困難程度清;技能特長清、就業需求清。

4、認真分析,理清思路。

透過對全局困難職工致困原因、困難程度、技能特長、就業需求等的分析研究,分別制定出了不一樣的幫扶方案,因人制宜采取不一樣方式進行幫扶。

5、實行“交友幫扶”活動獎懲制度。

對“交友幫扶”活動成效顯著的單位和個人予以表彰獎勵。凡“交友幫扶”活動整體工作開展狀況良好,能夠在全局發揮榜樣示范作用的單位,獎給班子成員正職現金1000元,副職現金各500元。凡被包扶對象率先脫貧,年自營純收入達萬元以上的獎勵幫扶人現金1000元。反之,進行通報批評。包扶困難職工工作兩年不見成效,包扶領導不得被評為先進,應繼續幫扶直至收到明顯成效或徹底脫貧。

6。加大了扶貧幫困信息反饋工作,要求各級工會隨時掌握和上報困難職工的現狀和存在的問題,真實上報年度困難職工脫貧狀況。

三、幫扶資料

1、幫思想。

即真心與困難職工交朋友,傾真情了解困難職工的思想狀況,幫忙困難職工更新觀念,轉變思想,提高認識,樹立搞好本職工作、克服困難的堅定信念和決心。

2、幫創收。

即幫忙困難職工在圓滿完成工作任務的前提下,利用林區的有利條件搞產業開發,或者透過其它合法途徑增加自營收入,走勤勞致富之路。

3、幫信息和技術。

用心熱情主動地向困難職工帶給脫貧致富的信息和技術幫忙,竭誠為他們排擾解難。

4、幫資金。

當困難職工在產業開發或生活中遇到困難時,要伸出熱情之手,千方百計幫忙他們解決資金難題,使其渡過難關。

5、幫子女入學與就業。

在困難職工子女入學遇到困難時,要想法設法幫忙其解決子女入學上的困難,保證困難職工子女能按時入學。同時要及時收集就業信息,多方尋找就業門路用心幫忙困難職工解決子女就業問題。

6、幫就醫。

即在困難職工及其家庭成員就醫遇到突出困難時,要盡最大努力給予幫忙,以便使其病有所醫。

四、幫扶成效

1、拓寬了幫扶渠道,建立了我局城鎮居民最低生活保障機制,使100名困難職工及其親屬年享受低保金額達28萬多元,解決了大部分困難職工的溫飽問題,使我局困難職工到達了應保盡保。

2、多方籌措資金,使各項幫扶工作取得了顯著成效。

從市總工會為__、__等7名特困職工爭取到一次性救助金7000元,為__,__等三名困難職工發放扶貧幫困金2500元,為__、__、__等6名大病職工發放大病慰問金5500元。從市總工會為__,__等10名困難職工子女上大學爭取到助學金20000元,又從市民政局為__,__,__三名低保戶子女上大學爭取到助學金6000元,獎勵考上大學本科以上的職工家庭8900元,為減少女職工婦科病多發的風險,減輕女職工肩負工作與家庭雙重壓力,在“三八”期間為女工進行了婦女病普查。

3、制定了“三必訪”制度,即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現矛盾糾紛必訪。

半年來看望生病職工20多人、解決家,庭紛爭5起,成立婚喪事理事會12個,幫忙職工解決婚喪嫁娶中的具體事宜。使職工切實感受到了黨的關懷和溫暖,增強了工會的凝聚力和戰斗力。

4、為全局9_名在冊職工(包含離退休職工)進行了一次全面的健康體檢,建立了全局職工健康狀況電子檔案。

5、廣泛開展了“送招工信息、送專業技能、送就業崗位”等活動,結成“一對一”幫扶對子42對,為困難職工過“雙節”捐款1518元。

春節期間走訪、慰問困難職工50多人,發放慰問金17500元,寄發慰問信200多份。選送了一名困難職工子女進行了駕駛技能培訓。為263名職工興辦了職工互助合作保險,筑起了抵御風險的第二防線。

6、不斷提高困難職工的勞動技能,實現分流職工的再就業。

協助有關科室進行了各項勞動技能培訓,累計舉辦各類培訓班20期次,參加培訓人員累計達400多人次,使238名分流職工中有112人從事二、三產業,8人一次性安置,118人投身于養殖業、種植業中。項目幫扶分流職工37名,發放幫扶周轉金累計達82500多元,幫扶脫貧率到達40%以上。

雖然我局扶貧幫困工作取了必須的成績,但仍存在一些問題與不足,扶貧幫困的力度還有待進一步提高,扶貧的具體措施、方法還需進一步完善。相信在我局黨委、行政的正確領導下,我局的扶貧幫困工作必須會取得新的提高與突破。

脫貧戶幫扶工作總結篇八

xx年上半年扶貧開發工作在縣委、縣人民政府的正確領導下,在省、市扶貧辦的關心支持下,緊緊瞄準貧困人口,以“減少貧困、縮小差距、增加收入、構建和諧”為目標。積極拓寬扶貧資金籌集渠道,以解決和鞏固溫飽為中心,以增加貧困群眾收入為重點,努力改善群眾生產生活條件。不斷加大扶貧開發工作力度和投入力度。創新扶貧開發機制,提高扶貧開發水平,不斷提高貧困人口素質,培育支柱產業,為全面建設小康社會奠定基礎。

一、上半年工作情況

(一)、解決溫飽情況

年初確定的解決和鞏固溫飽這一目標的計劃數是解決和鞏固提高16920人貧困人口的溫飽水平。我辦通過實施整村推進、勞務輸出、產業扶貧、易地扶貧、掛鉤幫帶扶貧、小額信貸扶貧、科技扶貧七項措施,并調動全縣各方面的力量,確保年底圓滿完成年初確定的目標任務。

(二)、開展整村推進情況

xx年63個扶貧開發整村推進村任務,我辦認真組織鄉鎮做好規劃上報,并積極向省市扶貧辦匯報、爭取,現已上報63個自然村的扶貧開發整村推進計劃,已通過評審,省市已經下文批準實施63個村,現在階段正在進行前期動員準備工作,縣扶貧辦和縣財政局已聯文下達xx年項目及資金安排文件到各鄉鎮,并要求各鄉鎮在xx年的扶貧開發整村推進項目中落實好扶貧開發項目廉政承諾制。

(三)、社會主義新農村建設情況

1、建設資金投入情況

社會主義新農村建設23個省級重點建設村任務到xx年6月30日止共完成投資855萬元。其中省級資金345萬元,整合部門資金460萬元,群眾自籌資金250萬元。

2.已經完成工程量。

已經完成危舊房改造330戶,其中拆除重建224戶,加固改造106戶;種植林果400畝;公路開挖38、27公里;飲水工程9件;進村入戶道路硬化52472平方米;種植綠化樹600棵;新建文體活動場所800平方米,活動場地150平方米;改廚37間,改灶84眼,改廁22間,改廄50間,新建排水溝600米,修建公廁3間,修建垃圾池4個。

(四)、小額信貸扶貧實施情況

已完成小額信貸3200萬元的發放任務,5月30日前已全部發放到貧困農戶手中,覆蓋貧困農戶3000戶,解決了農戶生產急需資金的困難,確保年初人代會提出的解決和鞏固16920人貧困人口溫飽水平任務目標能順利完成。

(五)、易地扶貧開展情況

湯郎鄉羊槽村委會半坡村小組111人的易地扶貧任務已完成所有建設任務,現正組織村民搬遷入新居,湯郎鄉已上報請驗報告,待村民全就遷入新居后組織縣級驗收。

(六)、開展勞務輸出情況

認真抓好農村富余勞動力轉移培訓工作,加快貧困地區勞務輸出由體能型向技能型轉變,達到“培訓一人、輸出一人、就業一人、脫貧一戶、帶動一片”的目的。我辦年初確定的勞務輸出計劃數是培訓富余勞動力10000人,轉移輸出8500人,到6月30日,共完成省級農村勞動力培訓8402人,技能培訓工種有:計算機、果樹栽培、電工、家畜飼養、中式烹調、電梯維修安裝。完成省級轉移輸出8028人,新增轉移收入1557、6萬元。

(七)、積極申報產業扶貧項目。

縣扶貧辦通過多方調研,已于5月26日向省扶貧辦申報魔芋種植、馬鈴薯種植、肉牛標準化養殖等三個產業扶貧項目,現正等待批準實施。

(八)、掛鉤扶貧及抗旱工作。

認真落實“縣級領導聯村包戶,黨員干部結對幫扶”的定點掛鉤扶貧責任制,縣處級領導干部負責聯系一個貧困村委會,重點扶持一個貧困自然村,幫扶一戶貧困戶。縣級86個定點掛鉤扶貧部門,結合部門的行業優勢,責無旁貸地肩負起了幫扶責任。xx年上半年全縣共計到掛鉤點蹲點59人次,幫助掛鉤點出主意想辦法,深入掛鉤點調查1344人次,直接投入幫扶資金563萬元,投入抗旱資金197萬元,援助物資折資109萬元;建校舍一幢;辦培訓班21期,參培人數464人次;組織勞務輸出600余人;黨員干部幫扶參與人數1012人次,幫扶農戶919人,捐助資金41、04萬元,援助物資折資3、07萬元,幫扶貧困學生243人。

(九)、“兩個年”及效能祿勸、四項制度、爭先創優活動開展情況

扶貧辦高度重視“深入學習實踐科學發展觀”和“行政效能提升年”、“干部作風改進年”活動的開展,成立了以張德福主任為組長的學習領導小組,抓緊抓好抓實學習活動。在每周一次的例行會議上,組織學習了中央、省、市、縣開展“學習實踐活動”和“兩個年活動”的相關文件和材料,通過學習,增強了凝聚力、創新力、執行力,做到規定動作不走樣、自選動作有創新。通過學習實踐活動,確定了以“農業穩縣,加快扶貧和新農村建設工作”為實踐主題,形成“四個共識”即:在穩步發展的基礎上創新扶貧開發機制的共識;在“人民群眾得實惠”的基礎上實現農民積極自建家園的共識;著重實施“大農業、大扶貧、精建設”的共識;在保持和發展黨的先進性上形成“從我做起”的共識。

我辦把“學習實踐活動”和“兩個年活動”貫穿于扶貧開發工作中,理論推動實踐發展,實踐促使理論升華。通過學習,全辦干部職工思想得到進一步深化,理論水平明顯提高,進一步增強了責任意識、大局意識、服務意識、創新意識、法紀意識,全體干部職工將積極把學習成果與實際工作相結合,認真把各項工作落到實處。

(十)、切實加強組織建設和黨風廉政建設

扶貧辦黨支部牢固樹立黨是各項事業的領導核心的思想,從源頭上抓起,切實加強黨的執政能力,鞏固黨的執政地位,完成黨的執政使命。一是堅持和完善學習制度,確保黨組織活動正常化。二是進一步鞏固“實踐科學發展觀”和“兩個年活動”取得和現有成果,做到一個支部一面旗,一名黨員一盞燈,充分發揮黨組織的戰斗力、向心力、凝聚力和黨員先鋒模范作用,為黨旗增光添彩,讓基層黨員的思想紅起來,能力強起來,素質高起來,信心足起來。

按照建設“學習型、團結型、創新型、務實型、勤政型、廉潔型”班子的目標,認真貫徹落實黨的路線方針政策,嚴格執行縣委、縣政府的各項決策,以幫助貧困地區脫貧致富為己任,實踐“科學發展觀”,積極發揮領導班子團隊精神,形成工作合力,與時俱進,開拓創新,團結拼搏,奮發進取,創造一流工作業績,為我縣貧困地區人民群眾脫貧致富作出應有的貢獻。

縣扶貧辦領導班子成員以身作則,認真落實黨風廉政責任制和反腐敗斗爭的各項規定,嚴格按照《黨風廉政建設責任書》,始終堅持“個人名利淡如水,黨的事業重如山”的原則,樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀,把領導班子建設成為群眾的貼心人,黨的好干部,人民的好公仆。

二、下半年的任務

(一)、xx年下半年的目標任務

1、啟動實施xx年63個村的扶貧開發整村推進項目的建設任務并于12月前完成所有建設任務,12月20日前通過縣級初驗;

2、按照“九有”目標體系,做好社會主義新農村建設23個村的掃尾工作,迎接市級考評驗收;

3、落實好省扶貧開發昭通現場會精神,從扶貧開發整村推進項目為切入點,在全縣所有扶貧項目中逐步推行《扶貧項目廉政承諾制》、《貧困群眾廉政評議制和貧困群眾廉政評議員制》。

4、做好湯郎鄉羊槽村委會半坡組的易地扶貧工作,迎接市級驗收;

5、做好省級小額信貸扶貧資金1000萬元的爭取任務;

6、做好已經申報的三個產業扶貧項目爭取工作;

7、做好屏山鎮連片開發及整鄉推進項目的申報工作。

(二)、今后的工作思路

按照黨的xx大提出的“一個目標〔到20__年基本消除絕對貧困現象〕,一個加大〔加大對革命老區、民族地區、邊疆地區和貧困地區發展扶持力度〕和兩個提高〔逐步提高扶貧標準(末農民人均純收入1196元以下的為貧困人口),提高扶貧開發水平〕”的新要求,深入貫徹落實科學發展觀,堅持城鄉統籌發展,堅持開發式扶貧方針,堅持扶貧開發與扶貧救助相結合,堅持“收縮轉移、集中發展”的戰略,按照“劃分區域,分類扶持”的原則,牢固樹立“大扶貧”觀念,因地制宜,突出重點,狠抓落實,集中人、財、物解決和鞏固貧困人口的溫飽問題,扶持低收入人口增加收入,縮小發展差距,緩解相對貧困,促進社會和諧。努力把扶貧開發工作提高到新水平。

1、繼續堅持扶貧開發工作“一把手”負責制。將扶貧開發工作納入目標管理,實行獎懲兌現。

2、繼續加強部門的協調配合,不斷加強和牢固樹立“大扶貧”觀念,充分發揮扶貧部門的組織、協調和指導作用。對納入整村推進的貧困村,要充分借助各單位、各部門的力量,強化資源整合,逐步加以推動。

3、深入開展“單位包村、黨員干部包戶”、“富幫貧”和“能人帶動”為主要內容的社會扶貧工作。不斷擴大行政企事業單位,定點扶貧工作的,將過去社會扶貧工作主要以給錢給物的方式轉變為開發式扶持。同時要加大社會扶貧工作的組織、協調、監督、檢查力度,加強與幫扶單位的協調與溝通,充分發揮各掛鉤扶貧單位在扶貧開發中的積極作用,認真落實各項幫扶措施,確保社會扶貧取得實效。

4、進一步完善扶貧項目資金的管理制度。努力提高扶貧資金的使用效益。進一步完善扶貧資金項目公告、公示制度和扶貧資金績效考評辦法。充分發揮紀檢監察、審計等部門的監督職能作用,確保扶貧資金合理有效使用。

5、進一步加強扶貧干部隊伍自身建設。努力提高扶貧開發工作水平。

脫貧戶幫扶工作總結篇九

20xx年以來,xx鎮在市委、市政府的正確領導下,深入推進精準扶貧工作。按照《xx縣20xx年就業扶貧項目實施方案》的有關精神和要求,為確保我鎮就業扶貧各項工作穩步推進,全力打好脫貧攻堅戰,現就今年以來我鎮就業扶貧工作總結如下:

一是加大貧困人口安置就業力度。通過創設就業扶貧專崗,盤活公益性崗位,我鎮20xx年新開發68個公益性崗位,共計安排137名貧困戶從事公路養護、保潔、護林防護、治安巡防、矛盾糾紛調解等崗位就業,其中鎮聘保潔員22名,鎮林管站安置貧困戶生態護林員30人,利用縣就業局公益性崗位資金安置治安巡防員、糾紛調解員、圖書管理員等其它各種扶貧專崗85人,同時因村施策,合理分配名額,確保公益性崗位扶貧專崗每個貧困村至少8名貧困戶,每個非貧困村至少5名貧困戶。

二是著力促進貧困勞動力轉移輸出就業。積極對接園區企業,通過舉辦現場招聘會、專車送工入企的方式,引導未就業貧困勞動力入經開區園區企業就業,新招入企18人,引導返崗17人。同時,疫情期間,進一步強化就業扶貧幫扶措施,實行交通補貼政策,為有效應對新冠疫情,對疫情期間就業的貧困人員全額報銷其外出務工的車票費用并發放伙食補貼,對在縣內外新就業的貧困勞動力給予1000元的一次性就業補貼,降低貧困勞動力外出務工成本。目前,全鎮已申報交通補貼貧困勞動力累計達327人,申報交通補貼14。57萬元,申報疫情期間車票、伙食補貼480人,補貼金額4。92萬元,申報一次性就業補貼37人,補貼金額3。7萬元。

三是大力推進扶貧車間建設。我鎮把扶貧車間作為推進就業扶貧的主抓手,20xx年在全縣率先創辦了鄉鎮就業扶貧福利廠-xx鎮就業扶貧福利廠,建筑面積650,總投資20余萬元,目前已安排7名貧困戶就業,月收入達1000元。同時,因地制宜在盤石村、龍秀村及五一村創建了包村就業脫貧車間,共吸納貧困勞動力31人,月收入可達300多元;引導優質企業金山木業集成板廠申請認定了企業扶貧車間,車間吸納貧困勞動力7人,月收入可達2300元。截止至今,以上認定的5個就業脫貧車間已穩定運行一年以上,共吸納貧困勞動力就業45人,同時,我鎮按月及時對就業扶貧車間吸納的貧困人員進行申報崗位補貼(150元/月,疫情期間提高至250元/月),20xx年度,全鎮累計已累計申報撥付扶貧車間崗位補貼394人次9。45萬元。

四是積極開展職業技能培訓。針對貧困勞動力積極開展職業技能培訓,并按規定給予培訓補貼,使貧困勞動力掌握一技之長,提升其自我發展能力。為加強就業培訓針對性,我鎮在前期摸清貧困勞動力培訓需求以及科學把關培訓主題,選擇男女老少皆宜、符合農村實情的基礎上組織培訓,于6月3日至6月12日,召開了一期貧困人員就業技能(家政服務員)培訓班,參加的貧困勞動力培訓人數14人,共發放培訓補貼萬元。在培訓期間對就業扶貧培訓對象實行嚴格考勤,培訓課堂當中做好視頻監控和記錄,杜絕缺課遲到、冒名頂替、虛假培訓等情況。培訓結束后開展回訪工作,掌握培訓實效,提高培訓對象滿意度,并為下一次培訓提供改進參照。

一是加強對就業培訓的宣傳引導工作。高度重視貧困勞動力就業技能培訓工作,不僅要完成培訓數量,更要保證培訓質量,廣泛宣傳,集中各方力量,加大對就業技能培訓的宣傳引導和組織力度,使廣大貧困人員,轉變觀念,認識到技能培訓的重要性,樹立“培訓一次,就業一人,脫貧一戶”的就業意識,積極參加就業技能培訓。

二是加強對公益性崗位的日常監管工作。對公益性崗位開發、聘任、退出、補貼等實行全過程規范管理,建立貧困勞動力公益性崗位臺賬,簽訂合同,明確公益性崗位各崗位工作職責、包干區域、出勤天數等,并每月進行考勤登記。

三是加強對扶貧車間的扶貧成效提升工作。幫助扶貧車間積極與園區企業對接,尋求單價更高的貨源,因地制宜,引進適合本村貧困戶生產的加工項目,拓寬貨源渠道,豐富產品品種。同時,保障務工時間,鼓勵貧困務工人員將貨物帶回家中利用空余時間進行加工,提高務工人員產量和收入,出臺獎勵政策,根據務工貧困人員每月工資情況或出勤情況給予一定獎勵,切實加強扶貧車間就業扶貧成效。

脫貧戶幫扶工作總結篇十

近年來,硯溪鎮堅持把脫貧攻堅作為第一民生工程來抓,持續完善工作體系、聚焦村莊整治、創新產業扶貧、突出宣傳引導,有力推進了脫貧攻堅工作的順利開展,取得了預期成效。目前,全鎮現有建檔立卡貧困戶247戶651人,2014-2017年脫貧170戶472人,2019年,計劃實現貧困村金坊村脫貧摘帽,39戶71人脫貧。全鎮鎮脫貧攻堅工作開展情況如下:

一、壓責任、促合力。

成立脫貧攻堅領導小組,進一步明確“春季攻勢”、“夏季整改”、“秋冬沖刺”等攻勢行動的目標任務。鎮脫貧攻堅工作領導小組分別與各行政村支部書記簽訂脫貧攻堅責任狀,壓實脫貧攻堅責任,保障鎮扶貧和移民工作站經費,形成強大合力。成立了鎮脫貧攻堅督查領導小組,下設兩個督查小組,定期對各村脫貧工作進行明察暗訪,督查發現貧困戶門診特殊慢性病醫療證辦理遺漏、幫扶干部走訪不到位、貧困戶補錄和退出程序不完善、收益公示表填寫不正確等問題17個,下發整改通知單15份,要求限期整改。

二、抓整治、強基礎。

把高質量完成村莊整治作為脫貧攻堅的重要抓手,多措并舉推進貧困村村莊整治。

一是妥善解決啟動資金,鎮里為每個自然村預支2萬元,保障危舊房、土坯房拆除的機械費、清運費。

二是分步驟推進危舊房土坯房拆除。由駐村干部、村兩委干部先行啟動第一輪拆除,先把閑置的危舊房、土坯房拆除。閑置的拆除后,周密考慮安置群眾農具、農用物資、牲畜等問題,由鎮里副科級干部帶隊包村,分組推進。最后對前面兩個階段未能推動的難點戶,由鎮村干部組成工作隊,逐村掃尾,全面完成貧困村危舊房土坯房拆除工作。

三是嚴把項目質量關。聘請專門設計團隊入村設計,邀請縣直相關部門、村“兩委”班子、各村村民理事會召開評審會,廣泛征求整治意見。成立鎮重點項目管理領導小組,專人負責村莊整治項目,確保工程質量。截至目前,全面完成了金坊、老的、柏林、孫家、孔家木、象卷、壇頭等7個自然村村莊整治,新修了的通村公路,解決了村民出行“最后一公里”難題。投入50多萬元,幫助93戶建檔立卡貧困戶改水改廁,有效改善了村莊環境,提高了村民幸福指數,夯實了脫貧攻堅基礎。

三、強保障、促增收。

構建以鎮政府為主導,行業部門合力攻堅的新機制。2014年以來,累計163戶貧困戶享受了危房改造補貼。2019年,全鎮83名建檔立卡貧困學生享受寄宿補貼,發放金額萬元;代繳城鄉居民基本醫療保險萬元,代繳重大疾病商業補充保險萬元,同時完成16至60周歲的貧困人口新農保代繳全覆蓋;建檔立卡貧困戶中有172戶374人享受農村低保。發展金坊村400畝特色中藥材種植基地,輻射帶動周邊23戶貧困戶和100余戶農戶增收。建成貧困村100kw光伏電站,提高貧困村集體經濟年收入8萬元以上。幫助41戶貧困戶建成光伏電站,戶均年增收1500元以上。與忠信玩具廠合作,設立貧困村扶貧車間,增加就業崗位10余個。將公益性崗位、村級圖書管理員、農村保潔員等就業崗位優先安排建檔立卡貧困戶,幫助建檔立卡貧困戶增加就業崗位26個。累計完成貧困戶個人貸款萬元、“農戶+企業”貸款模式1112萬。

四、廣宣傳、濃氛圍。

及時總結宣傳脫貧致富典型,推廣扶貧工作先進經驗,步溪村貧困戶喻進生產業致富、金坊村駐村工作隊為群眾排憂解困等典型事跡被《峽江新聞》、《井岡山報》等媒體宣傳報道。尤其是金坊村駐村工作隊扎根貧困村,帶領群眾致富的事跡被《井岡山報》進行了專欄報道,引起了熱烈反響,在全市樹立了脫貧攻堅先進形象,激發了脫貧攻堅動力。

雖然硯溪鎮在脫貧攻堅工作中取得了一定成效,但還存在著產業扶貧規模小、貧困群眾脫貧內生動力不足等一系列問題。下一步,我們將認真貫徹縣委、縣政府的決策部署,堅定信心,創新舉措,精準發力,堅決打贏脫貧攻堅戰。

脫貧戶幫扶工作總結篇十一

(一)健全組織機構,工作推進有力有序。成立了以市人社局主要領導為組長,局領導班子成員和局屬有關單位主要負責人為副組長,局機關、局屬有關單位相關科室負責人為成員的“推進鄉村振興工作領導小組”,局黨組會議、局務會議多次對脫貧人口穩崗就業工作進行專題研究。各區(市、縣)也分別成立了相應機構,明確了具體責任人和職責,將目標任務進行層層分解。加強與市鄉村振興、發改等部門對接,形成了上下貫通、協同聯動的良好工作格局。為進一步加大工作推進力度,市人社局班子成員實行包片指導推動鞏固拓展人社脫貧攻堅成果推進鄉村振興工作責任制,帶隊組成7個工作小組,分別赴各區(市、縣)、德陽經開區開展脫貧人口就業幫扶工作督導。

(二)加強摸底排查,基礎數據準確詳實。主動協調市鄉村振興、發改、農業農村等部門,建立完善“易地扶貧搬遷集中安置點人員信息管理”數據庫,按照“精準到人,不落一人”的要求,依托國家扶貧開發系統脫貧人口信息數據,組織基層人力資源和社會保障平臺力量,對脫貧人口外出務工、返鄉意愿等情況進行全面摸排,及時了解掌握脫貧人口就業失業狀態及就業創業需求,實現人員底數清、就業培訓意愿清、就業狀態清,為精準提供就業幫扶奠定堅實基礎。

(三)堅持因地制宜,培訓質效顯著提升。緊貼市場需求和脫貧人口的培訓意愿,結合鄉村振興和地方特色產業,創新建陣地與做強產業特色相結合、聚名師與加快產業培育相結合、建課程與對接產業需求相結合“三建三結合”工作機制,傾力打造脫貧人口就業幫扶培訓教學主陣地。持續深入推進項目制培訓,采取“職業技能+創業培訓+實用技術培訓+就業創業指導服務”等模式,為脫貧人口提供免費技能培訓。今年來,全市組織脫貧人口開展就業培訓3330人,培訓后實現就業1766人。

(四)拓寬就業渠道,人崗對接精準高效。積極開展“春風行動”“就業幫扶行動周”等脫貧人口就業幫扶專項活動166場次,促進1009名脫貧人口實現轉移就業。著力培樹特色勞務品牌,借助品牌效應擴大勞務輸出規模,提高勞務輸出質量。僅“中江表嫂”“家道家政”“江建筑”“聚佳勞務”輸出城鄉勞動者7。8萬余人(其中脫貧人口1800余人),年增收12億余元。深挖農業產業就業潛力,立足資源稟賦和區位優勢,鼓勵種養大戶、家庭農場、農業合作社、龍頭企業等農業經營主體吸納脫貧人口就業8439人。制定出臺《德陽市市級創業孵化基地認定管理暫行辦法》,為入駐創業者提供場地租金、物管費用等方面優惠扶持和創業政策咨詢、投融資指導、人員培訓等創業服務,回引農民工等人員返鄉入鄉創業2。16萬人,創辦企業(含個體工商戶)2。39萬個,帶動脫貧人口等城鄉勞動者就業17。83萬人。

(一)優化完善符合德陽實際的制度保障體系。堅持推陳出新,結合全市脫貧人口就業幫扶工作實際,出臺了含金量高的政策措施。

一是建立延伸就業服務制度。在廣東、浙江、北京、重慶等我市對外主要勞務輸入地建立13個“返鄉創業和勞務輸出服務聯絡站”,在市內8個用工大戶企業建立“就業創業信息服務直聯站”,直接服務脫貧人口、農民工等累計達13。5萬余人次。

二是建立幫扶就業兜底制度。出臺《公益性崗位開發管理辦法》,將鄉村公益性崗位補貼標準再提高100元/月。進一步完善崗位設立和上崗前公示等公益性崗位管理制度,優先安置有勞動能力的大齡、殘疾和家庭特別困難的脫貧人口,切實發揮公益性崗位的兜底作用。今年來,通過鄉村公益性崗位兜底安置脫貧人口就業12963人。

(二)建設發展服務功能完備的就業幫扶載體。發揮就業幫扶車間等就業載體作用,延續優化支持政策,拓展豐富載體功能,提升吸納就業能力,為脫貧人口創造更多“家門口”就業機會。

一是對標政策,嚴格標準。對標已出臺《關于進一步加大就業扶貧政策支持力度助力脫貧攻堅的通知》《德陽市就業扶貧示范基地創建辦法》等政策文件及操作辦法,嚴格按照規范勞動用工管理、招用脫貧人口人數、健全職業安全衛生制度等創建標準,對全市已有114個就業扶貧基地等用人單位進行綜合評審。

二是實地核查,確保成效。成立了以市人社局班子成員為組長,局機關、局屬單位有關科室負責人為成員的7個考核驗收工作組,深入就業扶貧基地等用人單位,對吸納脫貧人口就業人數、簽訂勞動合同(用工協議)等情況進行實地走訪核查,切實推選出開展脫貧人口就業幫扶工作扎實、規范、效果好的用人單位。

三是豐富功能,提升服務。通過實施“企業崗位缺口清單”“脫貧人口就業需求清單”動態管理,精準對接崗位用工需求。圍繞企業發展和生產經營情況,開展師帶徒、訂單式和崗位技能提升等培訓,幫助脫貧人口適應用工需求,提高就業穩定性。四是落實獎補,激發活力。按規定對符合條件的用人單位給予職業培訓補貼、社保補貼和一次性獎補等政策支持。截至目前,全市就業幫扶車間(基地)160個,吸納脫貧人口就業3142人;累計撥付一次性經費補助804。5萬元。

(一)脫貧人口就業穩定性較差。脫貧人口普遍文化程度低、缺乏專業技能,就業競爭力相對較弱,從事的工作技術含量低、可替代性強,導致就業不穩定。另外,部分通過鄉村公益性崗位安置就業的脫貧人口,安置期滿后面臨失業風險。

(二)脫貧人口接受培訓積極性不高。一方面部分脫貧人口安于現狀,不愿意投入時間和精力參加技能培訓。另一方面存在工學矛盾,部分已實現務工就業的脫貧人口認為培訓對增加收入效果不明顯,不愿棄工參加培訓。

四、下一步工作打算及建議意見

(一)進一步完善脫貧人口就業幫扶政策。健全完善脫貧人口就業幫扶長效機制,統籌使用就業創業補助資金、工業結構調整獎補資金、銜接推進鄉村振興補助資金等,確保脫貧人口就業幫扶各項政策落實到位。建議省出臺脫貧人口就業幫扶政策文件。

(二)進一步做好脫貧人口穩崗就業工作。加強脫貧人口就業形勢研判,動態監測脫貧人口就業失業狀況,著力穩定和拓展就業渠道,確保脫貧人口就業規模總體穩定。建議省制定出臺就業幫扶車間(基地)等載體建設標準。

(三)進一步加強脫貧人口職業技能培訓。繼續按規定落實好脫貧人口參加技能培訓生活費補貼等政策,增強脫貧人口參訓積極性。繼續實施勞務品牌、返鄉創業等培訓,提升脫貧人口、邊緣易致貧人口職業轉換和再就業能力。建議省適當提高脫貧人口培訓期間生活費補貼標準。

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