當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結果,并為之制定相應的計劃。因此,我們應該充分認識到計劃的作用,并在日常生活中加以應用。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
最新教師師徒結對師傅指導計劃 師徒結對工作計劃優秀篇一
實習教師初來我校,對我校的教學基本情況不清楚,作為指導老師第一要素就是要向實習教師介紹學校的基本情況,介紹她將任教班級學生的專業等情況,并向她說明學校對教師的基本要求,使其盡快進入工作狀態。
實習教師年輕,具備干勁足的優勢,但對授課對象不了解,教學基本功尚不足,教學方法不夠妥當,對教學缺少針對性等客觀因素會制約其教學的效果,因此要指導她盡快運用正確的教學方法進行工作,盡可能完成教學任務,完成實習的各項預期目標。
二、指導聽課、備課
針對實習教師對教材(學前規劃教材《自然科學基礎化學部分》)尚不熟悉,作為指導教師,首先要求其先把教材通讀一遍,通過自己通讀教材全面了解教材,通過指導教師的詳細介紹,基本掌握教學內容和教學大綱;再第二步指導其備課,首先要求其寫詳案,在備課過程中備好教材的同時也要備學生,先前幾節課必須進行試教,通過后才能上講臺;要求她理解新課程的教學理念,在課堂教學中緊貼學生實際,特別是要著眼于學生以后的工作——幼兒園教學,盡可能地把化學原理講透,運用化學知識解釋相關化學現象,同時要求課后寫好教學反思;第四是要求她能積極參加教研組的聽課與評課研討,促進自己教研能力的提升;第五要求她能利用年輕人的優勢,充分運用信息技術多做課件來激發學生的學習興趣;第六就是制定硬性任務:我每周聽她的課1-2節,并進行詳細講評,指正不足之處,使之課堂教學日趨完善,同時我自己會注重給實習教師上好示范課,要求其每周聽課一節以上,并給指導老師的課做出評價,通過聽課、評課使其揚長避短,使其教學能力不斷提高,各方面不斷進步。
三、指導與師生融洽相處
一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要妥善處理好師生關系。作為指導老師,除了要教會實習教師與教研組的老師融洽相處,還有指導她如何與學生、與家長溝通與交流,使其知道借助各種資源提升教學效果的能力,贏得學生的尊重和喜愛。
四、指導練習及作業講評
上課固然重要,但是教學的多個環節中作業及作業講評都是必須掌握的基本功之一。作為指導教師要教會實習教師能把握好分層教學和分層科學布置作業的技巧,通過這樣使課后作業鞏固有針對性,照顧到方方面面的學生,鞏固所學知識。
五、指導運用好信息技術與學科教學的整合
近年來,計算機科學技術與計算機應用以驚人的速度發展,它已滲透到了人類生活的每一角落,現在社會的各個領域無一例外地廣泛使用著計算機。作為教師,更應該在教學中使用計算機,利用多媒體輔助教學,優化課堂教學。因此我特別要求實習教師必須掌握運用計算機輔助教學的這一技術,同時自己指導她學會制作ppt課件,能熟練地運用學校的多媒體設備進行教學。
六、具體安排
1、每周星期三下午5、6節聽課,課后及時點評;
2、要求其每周一前把教案寫好,下午批閱她的教案并及時反饋信息;
3、每周至少聽我的課一次,歡迎她隨時聽課;
4、每周不定期交流一次,了解她的教學動態。
最新教師師徒結對師傅指導計劃 師徒結對工作計劃優秀篇二
為青年教師迅速、穩定地發展,縮短新教師的探索周期,發揮老教師的傳、幫、帶作用、促進新老教師之間相互學習,不斷提高自身的教學水平和業務素質。我與者光秀、蔣德華、戴林麗、茶繼冰、(徒弟)結為師徒,為使師徒雙方進一步明確自己的職責,增強責任感,現制定師徒結對活動師傅計劃。
二.實施目標:
豐富教學經驗和閱歷,增強師德修養、理論修養、教學和基本素養。在這過程中,確確實實讓徒弟有所收獲,交流心得,相互切磋。
1、指導徒弟學習先進的教育教學理念。
2、指導徒弟思考教育教學問題,有效地提高教學效率。
3、指導學習如何積累案例、論文素材。
4、每學期師傅和徒弟最少要完成一篇論文,力爭在獲得好的名次。
具體為:
特崗教師:者光秀、戴林麗。通過導師結對教師進行學科教學和班主任工作帶教,在師德修養、教育理論、課堂教學、教育科研、學業管理等方面開展傳幫帶的培養工作。達到基本熟悉本校教育教學常規工作,掌握各年級教材內容和教學要求,有教育責任感,能用心理學、教育的基礎理論來指導教育、教學實踐,熱愛學校,熱愛學生,站穩講臺。
骨干教師:蔣德華、茶繼冰。通過導師在理論學習、教育科研、學科教學、班級管理等方面進行指導。達到學科教學和班主任工作形成自己風格,實績明顯;有較強的教科研能力和相應的`研究成果;有較強的帶教能力,被帶教者成長迅速,逐漸成長為骨干教師。
三、實施措施:
1、教書育人,為人師表,熱愛學生,熱愛教育事業,樹立高尚的師德形象。在師德、工作態度、教學業務等方面為徒弟做出榜樣。
教學思想和理念武裝自己。 7、師徒要認真學習教育教學理論,寫好學習筆記,努力提高理論水平,認真抓好教學過程中的基本環節,每學期至少上一節匯報課。通過課題研究、案例分析、公開課教學研究等活動,使師徒雙方都有新的提高。 8、與徒弟一起撰寫教學案例和論文,一起積累素材。
四、活動內容:
4、 外出聽課,撰寫學習心得。六、七月份: 1、聽徒弟的課,并進行交流; 2、與徒弟交流教學中的想法 3、共同閱讀先進的教育理論書籍; 4、接受邀請隨堂聽課,評課; 5、完成個人總結。
每位教師的成長都需要時間的積淀,需要經驗的積累,我希望能用自己積淀和積累幫助徒弟獲得更快的成長,也希望自己隨著徒弟的成長得到更進一步的發展。
最新教師師徒結對師傅指導計劃 師徒結對工作計劃優秀篇三
一、對教育理念、訓練的理解
認真學習新的教育教學理念,轉變觀念,在實踐中自覺貫徹、主動探索,將新課改理論扎實地落實到課堂中。樹立以人為本的教育理念,以教師主導、學生主體的形式進行課堂教學。注重學生的差異,關注學生的情感,尊重學生的人格。
二、努力提高自身的專業技能
1、進取主動聽師傅的公開課,學習長處,并和師傅進行反思與討論。
2、每月和師傅進行一次體會交流,主動與師傅探討課堂教學以及練習中有疑惑的地方及時請教師傅。
3、課后能做到及時反思,進取撰寫課后反思;
5、不但要注意總結師傅好的經驗,把它上升到理性的高度,較多較快地了解、掌握新的教育教學信息、理論,與師傅構成優勢互補態勢,促進自我較快地成才。
最新教師師徒結對師傅指導計劃 師徒結對工作計劃優秀篇四
一、指導工作方法:
年輕教師干勁足,具備年輕的優勢。但教學方法缺少針對性,會導致教學的效果不夠顯著,因此要指導她運用正確的教學方法進行工作,盡可能在原有的基礎上使得原有班級的數學成績有顯著提高。
二、指導聽課、備課
在理論上加以指導。把新課程的教學理念轉換在課堂教學上,盡可能地提高教學的效益,同時能積極參加教研組的聽課與評課研討。能利用年輕人的優勢運用信息技術來激發學生的學習興趣。同時要制定硬性任務:每學期聽十節被指導教師的課,并進行詳細講評,指正不足之處;使之課堂教學日趨完善。并注重給被指導教師上好示范課,讓其每學期聽五節課,并給指導老師的課做出評價,通過聽課,評課能有所收獲,不斷進步。同時在備課過程中能備好教材的同時更能備好學生,寫好教學反思。
三、指導與師生融洽相處:
一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處理好師生關系,使之學會與學科組和年級組的老師融洽相處。指導教師除了要教會被指導教師如何進行與學生溝通與交流外,更要教會與家長的溝通,借助各種資源提升教學效果,贏得學生的尊重和喜愛。只有愛一個老師才會愛上這門學科。
四、指導練習,出題及作業講評:
面的學生,使其均能在一節課中學有所獲,學有所得。
五、指導運用好信息技術與學科教學的整合:
近年來,計算機科學技術與計算機應用以驚人的速度發展。它已滲透到了人類生活的每一角落,現在社會的各個領域無一例外地廣泛使用著電子計算機。作為培育祖國明天建設人才的教師,更應該在教學中率先使用計算機,利用多媒體輔助教學,優化我們的課堂教學。多媒體輔助教學是以計算機為主要教學媒介所進行的教學活動,即利用計算機幫助教師進行教學活動。多媒體輔助教學有很多優點,它是一種新興的不可替代的教學手段。因此教師必須掌握運用計算機輔助教學的這一技術,為課堂教學服務。所以我決定指導羅老師學會制作ppt課件,能熟練地運用學校的多媒體設備進行教學。
六、檢查、評價:
每兩周檢查一次被指導老師的備課本;并寫出檢查的意見。每個月檢查作業批改情況;要求羅老師對重點學生的作業一定要全批全改,并對個別學生進行適當地批注,以激勵他們學習的積極性。
通過以上方式 經常溝通,共同促進。
最新教師師徒結對師傅指導計劃 師徒結對工作計劃優秀篇五
1.增進學生健康,增強學生體質。
2.掌握基本的衛生保健常識,懂得簡易急救及體育常識。
3.對學生的運動能力得到穩步提高。
努力提高學生的身體素質和健康水平,規范體育課堂教學,提高教學質量。
提高學生鍛煉的積極性,力爭提高全校學生的體育達標率。
1.從學校體育教育現狀出發,完善體育管理機制,明確個人職責,為體育工作的開展鋪平道路。
2.學校體育教育堅持普及與提高相結合的原則,面向全體學生開展工作,對所學課程及時測試,以督促學生學習,提高學生鍛煉的積極性。
最新教師師徒結對師傅指導計劃 師徒結對工作計劃優秀篇六
2、完成師徒協議中規定的任務,解決問題。
2、幫助徒弟克服教育教學中的低效行為或高原現象。
3、積極探尋專業發展的新途徑,采取新對策,在自我反思與行動研究中不斷提高教學的有效性,在積累教學案例、故事的過程中提高自己的專業水平。
1、在師德、教風、業務水平和學科素養方面以身作則,率先垂范;
2、指導徒弟熟練掌握教學常規;熟悉教學研究方法;
8、學期初提交活動計劃,學期末送交總結及相關活動材料(含公開課教案、教學案例、教學故事、論文等)。
1、虛心向導師學習,不恥下問,主動請教;
2、根據師徒實際,確定每學期專業發展的具體目標;
3、每學期至少聽指導老師五節課,并認真做好聽課記錄及課后反思;
5、本著“主動交流,擇善從之,積極互動,共同成長”的原則與導師建立互動雙贏的關系。
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