在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧
員工請假出去玩篇一
（一）目的：為統一請假標準，嚴格請假紀律，規范人事管理。適用范圍：公司全體員工。
（二）適用范圍：公司全體員工。請假類別：具體類別具體說明。
（三）請假類別：具體類別具體說明。請假程序：逐級上報審批，需交請假單至辦公室備案歸檔。
（四）請假程序：逐級上報審批，需交請假單至辦公室備案歸檔。
（二）請假類別：休假、公假、病假、事假，其它則另附說明。請假時間：員工月假期為四天，可以調休。
（三）請假時間：員工月假期為四天，可以調休。若員工請假 2 天及 2 天以上
（四）部門主管意見：準，則主管簽字，不準，則述明理由。公司所有員工無論因公、私事請假經批準后，（五）公司所有員工無論因公、私事請假經批準后，均需交請假單至辦公室備 案歸檔。案歸檔。未辦任何手續或請假未經同意而缺勤者，一律作曠工處理。
（六）未辦任何手續或請假未經同意而缺勤者，一律作曠工處理。特殊情況需 報公司總經理批準，未經批準的超過假期者按曠工處理。報公司總經理批準，未經批準的超過假期者按曠工處理。
嚴格執行，特殊情況另行通知。備注：本文件至始發起嚴格執行，特殊情況另行通知。
員工請假出去玩篇二
員工旅游的請假條
在日常生活中，我們總免不了要使用請假條，不同的請假條內容是不同的，具有很強的靈活性。那么一般請假條是怎么寫的呢？以下是小編整理的員工旅游的請假條，歡迎閱讀與收藏。
員工旅游的`請假條1尊敬的：
我因工作壓力較大，希望組織上(或者公司)能給與本人數天的旅游假期，本人在旅游歸來后一定以更加飽滿的熱情迎接新的挑戰，以更加高漲的情緒投入到工作當中并且處理好旅游期間的事物，不耽誤本人分內的工作，望組織上給予批準!
請假人：
20xx年x月xx日
員工旅游的請假條2我因(請假原因：事因、病因等原因，簡單陳述即可)，于xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日(請假起止時間)，請假xxx天(請假具體時間)，請批準(請假辭)。
此致
敬禮!
請假人：
20xx年x月x日
員工旅游的請假條3尊敬的領導:
我因生產，需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，根據有關規定，產假為90天，晚育初產婦延長產假30天。本人已符合國家晚婚晚育規定，特申請產假四個月，時間為20xx年10月8日至20xx年2月7日。
請領導批準為謝。
此致敬禮!
申請人：
xxx年xxx月xxx日
員工請假出去玩篇三
老板是偷換概念。
員工： 老板今天我想請一天假
老板： 你想請一天假
員工： 嗯
老板： 你還向公司要求什么? 一年里有365天,52個星期。你已經每星期休息2天，共104天，還剩下261天工作是吧
員工： 嗯
老板：你每天有16小時不在工作，去掉174天，還剩下87天是吧
員工： 嗯
老板： 每天你至少花30分鐘時間上網，加起來每年23天，剩下64天是吧員工：..........老板： 剩下64天；每天午飯時間你花掉1小時，又用掉46天，還有18天是吧
員工：
老板： 通常你每年請2天病假，這樣你的工作時間只有16天
員工： 無語
老板： 每年有5個節假日公司休息不上班，你只干11天
員工： ………………
老板：每年公司還慷慨地給你10天假期，算下來你就工作1天
員工：
老板： 而你居然還要請這一天假
員工：我錯了
員工請假出去玩篇四
員工請假協議書
甲方：
乙方： 姓名身份證號碼
為了確保我公司項目部施工進度，保證按期完成施工任務。經甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則，就甲方與乙方有關請假事宜達成如下協議，共同執行：
一、乙方請假時間：自年日止共七天，用于回家秋收（路程包括在內）。
二、協議的有效期限：
本協議自簽字之日起至請假期滿之日止。
三、甲乙雙方約定：
1、乙方須在雙方約定的時間內回公司上班，不得以任何事由延長假期。
2、乙方提前回公司一天上班獎勵200元，并報銷往返路費。
3、乙方如不按雙方約定時間回公司上班者，晚回來一天扣款200元，并不予報銷往返路費。
4、乙方如按期回公司上班者，公司將給予報銷往返路費，不在給予獎勵和扣款。
四、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
年月日年月日
員工請假出去玩篇五
上海xx有限公司 員工請假申請單
備注：1.員工請假五天以上，需由總經理/副總經理簽字確認，并報備人事部。2.部門副經理級以上請假，需總經理簽字確認，并做好部門工作交接。3.員工返回單位上班的第二天需到行政人事部銷假。
上海xx有限公司 員工請假申請單
備注：1.員工請假五天以上，需由總經理/副總經理簽字確認，并報備人事部。
2.部門副經理級以上請假，需總經理簽字確認，并做好部門工作交接。
3.員工返回單位上班的第二天需到行政人事部銷假。
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